- In der Frührehabilitation wird die Behandlung und rehabilitative Förderung schwerst geschädigter Patient:innen durchgeführt. Bei den Patient:innen sind aufgrund der Schwere noch intensivmedizinische Überwachungs- und Behandlungsmaßnahmen erforderlich.
- Sie übernehmen die pflegerische Versorgung und die Monitor-Überwachung unserer Patient:innen in der Frührehabilitation
- Sie sind für die rehabilitative Förderung und Frühmobilisierung der Patient:innen durch den Einsatz einer aktivierend-therapeutischen Pflege zuständig
- Sie gestalten mit uns eine individuell auf die Bedürfnisse der Patient:innen abgestimmte Pflege im multiprofessionellen Team und setzen diese eigenverantwortlich um
- Eine abgeschlossene Ausbildung als 3-jährig examinierte Pflegefachkraft
- Bereitschaft zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
- Motivation und Einsatzbereitschaft sowie eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
- Leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag entsprechend der fachlichen und persönlichen Qualifikation zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Geregelte Arbeitszeiten nach Haustarif (39 Stunden-Woche / 30 Tage Urlaub p.a.)
- Elektronische Zeiterfassung sowie geregelte Zuschläge für Überstunden, Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit
- Nach Absprache Möglichkeit für individuelle und familienfreundliche Teilzeitmodelle
- Bei Bedarf / nach Absprache Unterstützung bei der Wohnungssuche bzw. ggf. vorübergehende Bereitstellung von Wohnraum oder Beteiligung an den Umzugskosten bzw. Mietkosten
- Strukturierte Einarbeitung und pflegefachliche Betreuung u.a. durch unsere freigestellten Pflegetrainer:innen Interessante und durch uns geförderte in- und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, u.a. über unser eigenes Fort- und Weiterbildungsinstitut sowie unsere E-Akademie
- Zeitgemäßes Arbeiten über eine digitale Patient:innenakte, sowie Therapie- (GTP) und Patient:innenmanagementprogramme (GPM)
- Ausstattung mit arbeits- und rückenschonenden Hilfsmitteln sowie Angebote an Kinästhetics-Kursen
- Umfangreiches Angebot an Mitarbeiter:innenvergünstigungen (z.B. über Corporate Benefits, Nutzung Klinik-Fitnessraum, preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten, Rhein-Neckar-Jobticket, Bezuschussung der Kinderferienbetreuung in den Sommerferien, Parkplatzmöglichkeiten)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Übernahme etwaiger Rückzahlungsverpflichtungen, die ggf. bei Ihrem bisherigen Arbeitgeber bestehen
- Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad
Haben wir Ihr Interesse geweckt? DANN BEWERBEN SIE SICH JETZT! Ihre Unterlagen können Sie uns bevorzugt online über www.kliniken-schmieder.de/karriere oder per Email an bewerbung@kliniken-schmieder.de zukommen lassen.
